- w32.sality remover tools ( bisa memperbaiki file yang ter infect vius w32.sality
- Gedichte ( Puisi )
- Tunjangan profesi versus kinerja guru
- Sepuluh Tipe Guru dalam Mengajar
- Saya Sepuluh Tahun Mendatang (bagian kedua)
- Pemanfaatan Handphone Sebagai Media Pembelajaran
- Pemanfaatan Museum Situs Patiayam Sebagai Media Pembelajaran untuk Meningkatkan Pemahaman Pelajar Thdp Materi Zaman Prasejarah
- Guru efektif VS Guru efesien
- Aryaduta 2010
- Sepuluh Mesin Pencari File PDF Terbaik di Dunia
memotivasi guru
KTSP kan bukan barang baru dan terus disempurnakan, tapi tidak sedikit rekan2 guru yang merasa berat dan masih belum lengkap perencanaan pembelajarannya, gimana cara memotivasi biar lebih semangat bikin perencanaan. tolong dunk.. mungkin ada jurus jitu yang sudah berhasil di sekolah masing2. trims.. solusinya...
bukan gaji yg perlu di tambah tapi sosialisasi KTSP secara kontinu yg harus dilaksanakan
menurut aku gaji memang perlu untuk dinaikkan tapi bukan satu-satunya, alias bukan berarti jika gaji naik pasti guru semangat membuat perangkatnya. yang lebih penting dari itu adalah adanya kemauan untuk maju bagi pribadi guru tersebut.
Betul, gaji perlu ditingkatkan terus tapi ada beberapa hal agar guru jadi profesional;
1. Bangga dengan profesi
2. Cinta profesi
3. Cinta anak didik
4. Teladan keilmuan
Diterjemahkan sendiri ya pak.
kalau untuk mengumpulkan perangkat, sekolah ku punya kiat siapa yang ngupul lansung di beri uang lelah dan diberi jam ngajar banyak. teryata ampuh semua guru mengumpulkan perangkat pembelajaran. memang miris, tapi begitulah,kita tidak menutup mata ditengah2 kondisi ekonomi sekarang, uang adalah motivasi yang paling utama. selain apa yang dikemukaka oleh bapa Ahmad Karim. Maaf ya pa...
Okey, perangkat lengkap apakah nantinya guru mengajar dengan baik di kelas? Kan bukan jaminan. Tapi kalo perangkat lengkap ditambah performance di kelas okey itu saya setuju banget.
Selain gaji, bisa jadi jam ngajar perlu dikaji lagi sebab ciri khas dan jam tiap mapel berbeda. Bisa dilihat untuk guru mapel UN dan mapel non UN, dengan jam sama tapi jumlah rombel jauh beda selisihnya, sehingga pertimbangan administrasi mapel dengan administrasi kelas juga cukup jadi kendala.
Perangkat tiap tahun cenderung sama :D
Perlu adanya sosialisasi KTSP yang kontinyu dan benar-benar sosialisasi, jangan sekedar datang-duduk-diam-tanda tangan.
Menurut pemikiran saya, ada baiknya tidak ada perbedaan guru swasta dan guru PNS, khan semua mendidik putra-putri bangsa sebagai generasi penerus, jadi sudah saatnya pemerintah memberi hak yang sama pada semua pendidik/pengajar alias guru. Pasti guru-guru termotivasi.
keduanya sangat menunjukkan kompetensi seorang guru. ngajar dan membimbing okey. trus perangkat juga lengkap semakin okeyy
Kemaun yang paling utama, kalo ada kemauan pasti ada jalan
Tetapi saya juga masih bertanya-tanya ( termasuk pada diri sendiri ) bagaimana caranya menngkatkan kemauan itu ?
Salah satu cara yang bisa membuat saya memulai adalah : Adanya kesadaran bahwa itu adalah kewajiban utama seorang guru, dan alangkah malunya jika kewajiban utama itu tidak bisa kita pemnuhi
memang salah satunya adalah gaji, tapi gaji bukanlah faktor utama untuk membuat guru menjadi betah di sekolah.
menurut saya adalah :
1. Penghargaan kepada guru
2. Sosialisasi
3. Komunikasi
4. Profesionalisme
apabila 4 faktor diatas sudah terpenuhi, maka secara otomatis guru akan mempunyai kemauan dan semangat untuk melaksanakan kewajibannya sebagai guru.
menurut saya selain gaji, dll... spt yg ditulis teman" tadi,... guru sudah saatnya merubah pola pikir (mainset)..... guru harus berpikir dan bertindak diluar kebiasaan (guru harus merubah kebiasaan)....sy yakin kalau semua guru mau melakukan hal tsb PENDIDIKAN DI INDONESIA pasti akan maju. guru yg sudah sertifikasi dg gaji yg berlipat ganda.... kalau hanya berpikir dan bertindak seperti biasanya maka tidak akan ada artinya bagi kemajuan Pendidikan di Indonesia.
Setuju..semuanya... Bapak dan ibu guru yang bijaksana... tentunya dapat memilah antara kebutuhan dan profesionalisme...Maju terus guru Indonesia!!

tambahanin gajinya 2 kali lipat... pasti dech.... mantap dia jadi guru